한국동서발전(사장 김영문)이 중소기업과의 상생협력을 위해 성과공유제와 협력이익공유제를 시행하는 등 중소·중견기업 71개사와 성과공유 사업을 추진하고 있다.

동서발전은 지난 2010년부터 현재까지 성과공유제를 통해 591건의 과제를 시행했는데 중소기업의 적극적인 참여를 장려하기 위해 2019년부터 현금배분 방식을 적용하고 있다.

올해는 ▲산업혁신운동 ▲혁신파트너십 ▲스마트공장 구축 등 중소기업 생산성향상 지원 사업에 50개사, 사업활성화 지원 사업 6개사 등 사업참여 중소기업과 성과공유제 표준계약을 체결해 상생협력에 나서고 있다.

이와 함께 지난 2018년부터 총 43개 기업과 협력이익공유제를 통해 안전, 품질 등 신규 사업을 발굴하며 이익 공유를 위해 노력하고 있다.

동서발전은 올해 산업재해율 감소를 위한 ‘고 투게더(Go Together) 프로그램’ 등 7건의 과제를 선정해 협력기업 15개사와 협력이익공유제 표준계약을 체결했다.

과제를 통래 동서발전의 경영목표 달성과 중소기업 성장에 기여한 참여기업 임직원을 대상으로 연말에 인센티브(동반성장몰 포인트)를 지급할 예정이다.